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Segnalazionedi illeciti.
Chi lavora con la G.P.C. può segnalare in modo riservato, anche anonimo, comportamenti illeciti o violazioni di cui è venuto a conoscenza nel contesto lavorativo.
Come funziona
- Invii la segnalazione
Con il modulo qui accanto. Il nome è facoltativo. - Ricevi un codice
Conservalo: identifica la tua segnalazione senza rivelare chi sei. - Avviso di ricevimento entro 7 giorni
Se hai lasciato un recapito, il Responsabile anticorruzione conferma la presa in carico. - Riscontro entro 3 mesi
Sull'esito delle verifiche svolte.
Chi può segnalare
Dipendenti, collaboratori, consulenti, fornitori e subappaltatori, tirocinanti, soci e chiunque abbia un rapporto di lavoro con la società, anche concluso o non ancora iniziato.
Cosa si può segnalare
Violazioni di leggi nazionali o dell'Unione europea che ledono l'interesse pubblico o l'integrità della società: ad esempio corruzione, frodi, illeciti contabili, violazioni in materia di appalti, ambiente, salute e sicurezza nei cantieri, tutela dei dati personali, molestie e discriminazioni. Non rientrano le contestazioni di carattere esclusivamente personale.
Chi riceve le segnalazioni
Le segnalazioni arrivano solo al Responsabile anticorruzione della società, che le gestisce in autonomia e con riservatezza. Il canale fa parte del sistema di prevenzione della corruzione previsto dalla politica anticorruzione ISO 37001 ed è adottato volontariamente dalla G.P.C., seguendo i principi di riservatezza e di tutela del D.Lgs. 24/2023.
Tutele
L'identità di chi segnala e delle persone coinvolte è riservata. La società vieta ogni ritorsione nei confronti di chi segnala in buona fede.
Altri canali
Puoi chiedere un incontro diretto con il Responsabile anticorruzione scrivendo a segnalazioni@gpcsrl.com. Per violazioni che riguardano enti pubblici o appalti pubblici puoi rivolgerti anche ai canali dell'ente interessato o all'ANAC, nei casi previsti dal D.Lgs. 24/2023.